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入職準備
到人事部填寫《報名表》。并提供身份證、學歷證書、體檢證明、相關專業技術資格證書等的原件及復印件。
參加面試
接受該部門經理、人事部經理、財務總監、總經理的面試。面試合格者到人事部辦理相關入職手續并登記個人的詳細信息。
入職報到
填寫《員工入職表》，參加人事部集中培訓，熟知學習規章制度、工作任務、職責，到應聘崗位見習履職。
入職結束
見習期滿合格者寫出轉正申請提交人事部，簽注意見后，簽訂聘用合同，正式入職工作。
見習考核
在所在部門見習。對見習者在見習期間的工作態度、組織紀律、履職能力等情況進行考核。
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